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주한 프랑스문화원은 달랑베르 기금 (Fonds d’Alembert)의 후원으로 2019년 한 해 동안 진행되는 ‘4차 산업혁명과 기계와 인간 관계의 재정의’라는 연속 토론회를 개최한다.

‘디지털이 노동세계에 미치는 영향’이라는 제목의 첫 토론회는 인공지능 혁명이 인간 노동의 조직에 미친 영향에 살펴본다.

지금까지 인간이 해온 업무의 대부분이 자동화 될 가능성 있는 시기,  실업률이 증가하고 기계가 인간을 대체하면서 일자리가 종말을 맞게 될 수도 있다는 위협에 처해있다.

디지털 기술이 사회에 미치는 영향을 전문으로 연구한 프랑스 사회학자 안토니오 카실리는 기계에 의한 인간의 대체는 환상이라고 한다. 카실리는 가상의 세계 이면에서 오히려 인간노동의 취약화를 본다. 자신의 저서 에서 카실리는 ‘디지털 노동’의 현실과 노동세계를 근본적으로 변화시키는 본질적인 움직임에 흥미를 갖는다.

인간은 기계에 대체되기 보다는 ‘인간 로봇’이 되어가고 있는 것일까 ? 소셜 플랫폼, 웹사이트, 모바일 어플리케이션 유저들이 하는 새로운 유형의 노동, 전통적인 노동의 외형을 띄지 않는 이 노동을 어떻게 규정해야 할까 ? 디지털 기술의 발전이 인간노동 조직에 미치는 영향은 무엇이며, 이 영향에 대처하기 위한 우리의 수단은 무엇일까 ?

이 토론회는 디지털 기술이 사회에 미치는 영향을 전문으로 연구하는 프랑스 사회학자 안토니오 카실리와 서울과학기술대학 교수이자 인공지능의 철학적, 인류학적 결과를 연구하는 사회학자 박태호 (필명 :이진경), 정보통신정책연구원 ICT 전략연구실 연구책임자 이호영을 한 자리에 초대한다. 토론회는 한국직업능력개발원에서 연구위원으로 재직하고 있는 사회학자 류기락의 사회로 진행된다.

문의: livredebat@institutfrancais-seoul.com

참가신청: 주한프랑스문화원